Le secrétariat du Groupe S&D joue un rôle clé en soutenant nos députés européens démocratiquement élus au cœur de l'Europe. Cette responsabilité particulière signifie que nous cherchons à recruter des personnes très motivées, intègres, ayant un fort engagement politique et disposant d'un large éventail de compétences et de talents.
Si vous nous rejoignez, vous travaillerez dans un environnement multiculturel avec des collègues de toute l'Europe. Vous aurez de nombreuses occasions de développer vos compétences personnelles et professionnelles.
Nos procédures de recrutement sont les suivantes* :
Les postes vacants d'agents contractuels sont parfois pourvus par des candidatures spontanées suivies d'entretiens avec les candidats adéquats. Vous pouvez nous envoyer votre candidature spontanée en utilisant le formulaire en ligne ici.
Pour un poste spécifique d'agent contractuel (contrats à durée déterminée) publié par le groupe, un formulaire en ligne de vacance de poste spécifique d'agent contractuel sera disponible lorsqu'un poste spécifique sera publié.
Les postes permanents (contrats à durée indéterminée) vacants au sein du secrétariat du Groupe S&D sont pourvus par le biais de concours organisés par le Groupe S&D ou par des transferts, des détachements du PE ou d'autres institutions de l'UE.
Si vous souhaitez travailler en tant qu'assistant(e) d'un(e) député(e) européen(ne), veuillez contacter directement le(la) député(e) européen(ne) de la circonscription concernée, car chaque député(e) emploie son propre assistant(e).
*Veuillez noter que le Groupe S&D traitera vos données conformément au règlement (UE) N 2018/1725. Si vous souhaitez supprimer vos données, veuillez nous en informer par courriel : s-d.jobs@europarl.europa.eu
