Los Socialistas y Demócratas han dado hoy la voz de alarma. Diez meses después del inicio de la pandemia de la Covid-19, tenemos cada vez más pruebas de que los confinamientos han llevado a una intensificación de la violencia que se ejerce contra las mujeres, a que se amplíe la brecha digital de género, a la división de género en la prestación de cuidados no remunerados y, posiblemente, a impactos a largo plazo en el trabajo y los ingresos de las mujeres. Sin embargo, no se han tomado suficientes medidas a nivel de la Unión Europea en cuanto a dar una respuesta de género a esta crisis y, lamentablemente, se ha pospuesto de nuevo la propuesta legislativa sobre la transparencia de los salarios que se había prometido, que es un primer paso necesario para acabar finalmente con la persistente brecha salarial de género.
En el debate y las votaciones de tres Resoluciones relacionadas con la igualdad de género, los eurodiputados y las eurodiputadas del Grupo S&D piden una serie de medidas concretas para proteger mejor los derechos de la mujer. Necesitamos con urgencia la pronta reactivación y la adopción de la Directiva sobre las mujeres en los consejos de administración, la ratificación del Convenio de Estambul para eliminar la violencia que se ejerce contra las mujeres y medidas legislativas sobre la transparencia obligatoria de los salarios. La estrategia de igualdad de género de la Unión Europea, que la Comisión Europea propuso en marzo del año pasado, debe implementarse enérgicamente lo antes posible.
La portavoz de Derechos de la Mujer y la Igualdad de Género del Grupo S&D y portavoz del Parlamento Europeo en la Estrategia de la Unión Europea por la igualdad de género, la eurodiputada Maria Noichl, afirmó:
“Hoy es un buen día para las mujeres. Donald Trump está finalmente fuera de la Casa Blanca, Kamala Harris se ha convertido en la primera mujer vicepresidenta de los Estados Unidos y el Parlamento Europeo está incluyendo de nuevo la igualdad de género en la agenda de Europa. Hoy decimos sí a una sociedad de igualdad de género, y no a la violencia que se ejerce contra las mujeres y las niñas, en todas sus formas.
“Si nada cambia en la Unión Europea, la igualdad de género solamente se logrará después de más de 65 años. La estrategia de la igualdad de género y sus acciones propuestas son pasos hacia una ruta más rápida para la igualdad entre hombres y mujeres. También refuerza nuestra posición contra el retroceso de los derechos de la mujer que podemos observar en varios Estados miembros, como Polonia y Hungría. El estado de derecho solo puede existir en Europa con igualdad de género; sin él la democracia se queda atrás”.
La vicepresidenta del Grupo S&D y portavoz para la perspectiva de género en la crisis de la Covid-19 y el periodo de post-crisis, la eurodiputada Heléne Fritzon, añadió:
“Desde el principio de esta pandemia, los eurodiputados y las eurodiputadas del Grupo S&D han pedido una respuesta proactiva y de género. Ha aumentado la violencia doméstica y basada en el género, se han atacado la salud y los derechos sexuales y reproductivos, y la experiencia de las crisis previas sugieren que la situación financiera de las mujeres se verá desproporcionadamente afectadas a largo plazo. Todos estos factores afectarán significativamente también a nuestros hijos e hijas.
“No podemos permitirnos dejar que esta pandemia se convierta en una crisis de igualdad de género. Ahora les estamos pidiendo, una vez más, a la Comisión Europea y a los Estados miembros que sitúen la igualdad de género y los derechos de la mujer en el centro de la recuperación de la Covid-19 y de los planes de resiliencia. Si queremos reparar el daño social y económico que ha hecho esta crisis, es crucial que aumentemos la participación de la mujer en el mercado laboral y reforcemos la conexión entre las políticas del cambio climático, las políticas digitales y la igualdad de género.
“La igualdad de género es una de nuestras herramientas más importantes para crear un Unión Europea fuerte y ecológica tras la pandemia”.
La portavoz del Grupo S&D para la brecha digital de género y la participación de las mujeres en la economía digital, la eurodiputada Maria Manuel Leitão Marques, añadió:
“La infra participación de las mujeres en el sector tecnológico se refleja en las estadísticas. Solo el 17% del 1,3 millones de personas que estudian tecnologías de la información y la comunicación en la Unión Europea son mujeres. Es obvio que debemos cambiar esta realidad para impulsar la economía y permitir que las mujeres participen plenamente en la sociedad.
“Si queremos tener éxito, debemos empezar a luchar contra los estereotipos de género ya en los colegios y, después, promover las capacidades digitales y la participación de las mujeres en la economía digital y en el aprendizaje de larga duración. Le pedimos a la Comisión Europea que cree programas de asesoramiento con modelos femeninos en las TIC (Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones) a todos los niveles educativos y que desarrollen programas de formación para mejorar las competencias y de recualificación, que estén específicamente dirigidos a las mujeres”.
