Podczas gdy Parlament Europejski debatuje dziś nad stażami w Europie, Socjaliści i Demokraci ponownie wzywają przewodniczącą Komisji Europejskiej do utorowania drogi dla ambitnego wniosku dotyczącego nowego prawa UE, które zapewni wszystkim stażystom godziwe wynagrodzenie i pełne prawa.
W czerwcu 2023 roku Parlament Europejski przyjął postępowe i ambitne sprawozdanie na temat wysokiej jakości staży. Teraz Komisja musi zastosować się do zaleceń Parlamentu i zapewnić te same prawa wszystkim stażystom, a nie tylko tym, których uznaje się za pracowników w niektórych państwach członkowskich UE.
Alicia Homs, eurodeputowana S&D i sprawozdawczyni Parlamentu Europejskiego ds. wysokiej jakości staży w UE, powiedziała:
- Grupa S&D od bardzo długiego czasu nalegała na to, aby prawo UE zakazało bezpłatnych staży. Dzisiaj ponawiamy nasz apel do Komisji, aby bez dalszej zwłoki przedstawiła wniosek w tej sprawie.
- Żądamy silnego i ambitnego prawa, zapewniającego wszystkim stażystom godziwe wynagrodzenie za swoją pracę, a także prawo do tych samych praw i ochrony, co zwykli pracownicy. W praktyce oznacza to umowy pisemne, ograniczone w czasie, a także dostęp do ochrony socjalnej i reprezentacji.
- Młodzi Europejczycy nie są tanią ani bezpłatną siłą roboczą. Nie powinni być uwięzieni w niekończących się stażach, zanim otrzymają odpowiednią możliwość pracy, która umożliwi im rozpoczęcie kariery i niezależnego życia.
Agnes Jongerius, eurodeputowana i rzeczniczka Grupy S&D ds. zatrudnienia, powiedziała:
- Mamy nadzieję, że wywodząca się z konserwatywnej rodziny przewodnicząca Komisji nie będzie ponownie blokowała postępu w tej sprawie.
- Jesteśmy zdeterminowani, aby zapewnić, żeby wszystkie staże były płatne i traktowane jako odpowiednie doświadczenie zawodowe. Jak dotąd dotrzymaliśmy obietnicy złożonej młodym Europejczykom, dotyczącej wprowadzenia zakazu bezpłatnych staży, także poprzez udaremnianie podejmowanych przez konserwatystów w tej Izbie prób blokowania wszelkich przepisów dotyczących płatnych staży.
- Ludzie młodzi są jedną z najbardziej bezbronnych grup na rynku pracy. Musimy dopilnować, aby wysokiej jakości zatrudnienie zaczynało się od możliwości odbycia stażu i aby na początku otrzymali oni szansę w życiu, aby mogli budować swoją karierę i niezależność.
