Naša inkluzívna digitálna Európa

Musíme zabezpečiť, aby digitálna revolúcia nenechala pracujúcich ľudí bokom. Nové formy zamestnávania, ako napríklad práca na platforme, musia uprednostňovať lepšiu rovnováhu medzi pracovným a súkromným životom, odstraňovať rozdiely v odmeňovaní žien a mužov a poskytovať bezpečné pracovné prostredie. To možno dosiahnuť zlepšením pracovných podmienok, stanovením minimálnej mzdy a podporou silného kolektívneho vyjednávania s aktívnym zapojením sociálnych partnerov v celej EÚ a zavedením európskeho čísla sociálneho zabezpečenia (ESSN).

Sociálny dumping je závažný problém, ktorý má ďalekosiahle dôsledky pre pracovníkov aj podniky. Keď podniky využívajú rozdiely v sociálnych normách medzi krajinami na získanie konkurenčnej výhody, vytvárajú nerovnaké podmienky, ktoré môžu viesť k zhoršeniu pracovných noriem a pracovných podmienok. To nielenže poškodzuje pracovníkov, ktorí sú vystavení nevyhovujúcim podmienkam, ale vytvára to aj tlak na podniky, ktoré chcú zachovávať vysoké štandardy, ale je pre ne ťažké konkurovať tým, ktoré ich nezachovávajú. Je nevyhnutné, aby sme prijali prísne právne a regulačné opatrenia na zabránenie sociálnemu dumpingu a ukončili "preteky ku dnu". Týmto spôsobom môžeme zabezpečiť, aby sa s pracovníkmi zaobchádzalo spravodlivo a aby podniky mohli súťažiť za rovnakých podmienok a zároveň zachovávať vysoké štandardy sociálnej zodpovednosti.

Musíme si dávať pozor na umelú inteligenciu (AI). Európska únia musí prijať opatrenia, aby zabezpečila dodržiavanie našich hodnôt a zodpovedné a bezpečné využívanie umelej inteligencie. Potrebujeme jasné a prísne pravidlá, ktoré zaručia spravodlivosť a transparentnosť pri vývoji a používaní UI.

Nikto by nemal obetovať svoje základné práva v záujme technologického pokroku. Preto musíme požadovať, aby vysoko riziková UI prešla dôkladným posúdením na zaujatosť a diskrimináciu, a ak predstavuje riziko pre naše práva, musí byť zakázaná. Vždy by mal existovať ľudský dohľad a požiadavky na transparentnosť, aby sa zabezpečilo, že sa UI bude používať eticky a zodpovedne. Používanie UI na pracovisku musí podliehať prísnym predpisom, ktoré chránia práva a dôstojnosť pracovníkov a v žiadnom prípade nemôžu viesť k vykorisťovaniu alebo sledovaniu výkonu pracovníkov. Každý pracovník, ktorý bol poškodený používaním UI, musí mať právo žiadať o nápravu a brať korporácie na zodpovednosť.

Stručne povedané, musíme uprednostniť ľudí pred ziskom a zabezpečiť, aby sa technológie využívali spôsobom, ktorý je prospešný pre pracovníkov a celú spoločnosť.

Prístup ku kvalitnému internetovému pripojeniu by sa mal v dnešnej digitálnej dobe považovať za základné právo. Internet nám pomáha zostať v kontakte a získať prístup k dôležitým informáciám. Nie každý má však rovnaký prístup k internetu vzhľadom na faktory, ako je miesto, kde žije, jeho príjem a schopnosti. To vytvára digitálnu priepasť, ktorú musíme preklenúť.

Kľúčový je aj prístup k digitálnym verejným službám. Každý by mal mať možnosť používať internet na prístup k vládnym službám, ako je platenie daní alebo podávanie žiadostí o dávky - hoci nikto by k tomu nemal byť nútený, najmä tam, kde ešte nie je zaručený rovnaký prístup. Keď bude mať každý prístup k týmto službám, môžeme vytvoriť spravodlivejšiu a rovnejšiu spoločnosť.

Keď však máme prístup k internetu, neznamená to, že by sme mali byť pripojení neustále. Zamestnávatelia musia rešpektovať naše právo odpojiť sa od práce mimo stanoveného pracovného času. Pre naše duševné a fyzické zdravie je dôležité, aby sme dosiahli rovnováhu medzi pracovným a osobným životom.

Podpora digitálneho vzdelávania a odbornej prípravy a investície do nich majú zásadný význam, a to najmä v súvislosti s urýchľujúcou sa digitalizáciou v dôsledku udalostí, ako je pandémia COVID-19. V súvislosti s Európskym rokom zručností 2023 by sa mal prijať progresívny program digitálnej gramotnosti a kvalifikácií a občania by mali mať bezplatný prístup k digitálnemu vzdelávaniu s cieľom zlepšiť digitálnu gramotnosť a rekvalifikáciu. Je tiež nevyhnutné, aby nové vzdelávacie formáty rešpektovali vývojové potreby detí a aby učebné osnovy digitálneho vzdelávania podporovali aktívne občianstvo, mediálne kompetencie, umelú inteligenciu a dátovú gramotnosť. Celoživotné vzdelávanie by malo byť cieľom v rámci celoeurópskej stratégie zameranej na odstránenie rozdielov v digitálnych kvalifikáciách.

Okrem toho rozšírenie výskumných programov a sietí môže podporiť digitálne inovácie a zároveň chrániť duševné vlastníctvo a podpora vzdelávania a informovanosti v súvislosti s dezinformáciami môže vytvoriť prosperujúcu európsku digitálnu verejnú sféru.

Je najvyšší čas, aby sme odstránili rodové rozdiely a zabezpečili lepšie zastúpenie žien na všetkých úrovniach. Musíme pracovať na vytvorení digitálneho sektora, ktorý presadzuje rodovú rovnosť a podporuje zapojenie žien do digitálneho vzdelávania, najmä v oblastiach, ako je veda, technológia, inžinierstvo a matematika.

Je tiež dôležité, aby všetky pohlavia mali rovnaký hlas pri navrhovaní, implementácii, hodnotení a diskusiách o etike a normách technológií využívajúcich umelú inteligenciu. Zapojením rôznorodých hlasov do vývoja týchto technológií môžeme zabezpečiť, aby boli navrhnuté a nasadené spôsobom, ktorý je spravodlivý, inkluzívny a rieši jedinečné potreby a obavy rôznych skupín.

Digitálny svet vytvoril pre jednotlivcov nové príležitosti na spájanie a zdieľanie myšlienok, ale umožnil aj šírenie škodlivého obsahu a zneužívania. Je veľmi dôležité, aby sme pracovali na vytvorení bezpečného a inkluzívneho online priestoru pre všetkých jednotlivcov bez ohľadu na ich pohlavie. To si vyžaduje prísne opatrenia na prevenciu a riešenie násilia založeného na rodovej príslušnosti na internete vrátane zvyšovania informovanosti, poskytovania zdrojov a podpory obetiam a vyvodzovania zodpovednosti voči páchateľom.

V tomto digitálnom veku si spotrebitelia zaslúžia ochranu a posilnenie svojich práv. Musíme zabezpečiť, aby výrobky zakúpené online neboli falšované alebo chybné, čo by ohrozovalo zdravie a bezpečnosť spotrebiteľov. Tým, že spotrebiteľom poskytneme lepšiu kontrolu nad ich osobnými údajmi a upozorníme ich na manipulatívnu reklamu, môžeme vyrovnať podmienky a zabrániť digitálnej zraniteľnosti.

Je tiež veľmi dôležité, aby spotrebiteľské organizácie mohli podnikať právne kroky proti porušovaniu práv spotrebiteľov, aby moc bola v rukách ľudí, nielen korporácií.

Zákon o digitálnych trhoch (DMA) je dôležitý právny predpis, ktorého cieľom je zvýšiť hospodársku súťaž a spravodlivosť na digitálnom trhu prostredníctvom regulácie veľkých technologických spoločností. Hoci je však DMA významným krokom správnym smerom, sám osebe nemusí stačiť na riešenie všetkých problémov, ktorým digitálny svet čelí. Preto je nevyhnutné pokračovať v skúmaní a zavádzaní nových politík a nariadení, ktoré môžu tieto problémy riešiť a zabezpečiť spravodlivejšie digitálne prostredie pre všetkých.

Musíme tiež preskúmať "vražedné akvizície", ktoré bránia malým podnikom konkurovať veľkým online platformám, a musíme presadzovať nové pravidlá a sankcie, aby ich silné technologické spoločnosti skutočne dodržiavali. Jednoducho povedané, musíme zabezpečiť, aby mal v digitálnej ekonomike každý spravodlivú šancu.

Digitálni giganti vrátane spoločností Google, Apple, Facebook a Amazon by nemali mať možnosť zneužívať daňové zákony tým, že svoje zisky sústredia v niekoľkých jurisdikciách s nízkym zdanením. Musíme prijať opatrenia, aby sme zabezpečili, že títo technologickí giganti budú platiť svoj spravodlivý podiel a prispievať k vytváraniu spravodlivejšej a rovnejšej spoločnosti. Vyhýbanie sa plateniu daní má vplyv nielen na rozpočty členských štátov a EÚ, ale oslabuje aj základné verejné služby a sociálnu ochranu. Preto je nevyhnutné zabezpečiť rýchle a účinné uplatňovanie pravidiel OECD o spravodlivejšom rozdelení zisku a právach na zdanenie, ako aj globálnu minimálnu efektívnu sadzbu dane vo výške 15 %.

V záujme zvýšenia konkurencieschopnosti priemyslu EÚ by EÚ mala uprednostniť investície do kľúčových hodnotových reťazcov, ako sú batérie, mikroelektronika, vysokovýkonná výpočtová technika, autonómne vozidlá, inteligentné zdravotníctvo, nízkouhlíkový priemysel, vodíkové technológie, priemyselný internet vecí a kybernetická bezpečnosť. EÚ by medzitým mala nasmerovať zdroje aj na modernizáciu a podporu udržateľného poľnohospodárstva a rybného hospodárstva, ktoré nielenže zabezpečia potravinovú bezpečnosť, ale aj vytvoria pracovné príležitosti a zlepšia životnú úroveň vo vidieckych a pobrežných regiónoch, čím sa stanú atraktívnejšími pre mladých ľudí.

Súčasná situácia spoločnosti X (predtým známej ako Twitter) pod vedením Elona Muska je príkladom toho, prečo nemôžeme nechať masívne platformy sociálnych médií bez regulácie. Je faktom, že šírenie dezinformácií a nenávistných prejavov čoraz viac ovplyvňuje blaho našich demokracií rovnako ako blaho našich občanov. Sme presvedčení, že to, čo je nezákonné offline, by malo byť nezákonné aj online. Hoci platformy sociálnych médií nemusia byť schopné zabrániť všetkým a akýmkoľvek nezákonným činnostiam alebo nenávistným prejavom, ktoré sa na ich platformách vyskytujú, musia mať pravidlá a ľudí, ktorí budú takýto vývoj primerane monitorovať a zabraňovať jeho šíreniu. Cieľom nie je kontrolovať slobodu prejavu a potláčať obsah, ale zabrániť nenávistnej rétorike, ktorá môže viesť k násiliu v reálnom svete.

Tieto pravidlá je potrebné presadzovať aj mimo Európy, preto chceme globálne opatrenia založené na zákone o digitálnych službách (DSA), aby chránili naše demokracie pred mocou veľkých technológií. Inak sa platformy sociálnych médií budú naďalej vyhýbať zodpovednosti za dezinformácie a nenávisť na svojich platformách. Vyzývame tiež na prijatie nových právnych predpisov na riešenie online návykových vzorov, ktoré vedú k zhoršovaniu duševného zdravia, najmä u mladých jednotlivcov.

Skupina S&D bola rozhodujúca, pokiaľ ide o nasledujúce úspechy a záruky v nedávno prijatých právnych predpisoch:

• Predĺženie pravidiel roamingu mobilných telefónov o ďalších 10 rokov.
• zavedenie práva na odpojenie.
• Zavedenie právnej domnienky zamestnania pre pracovníkov platforiem.
• Posilnenie práv spotrebiteľov online.
• Požiadavka na transparentnosť a výber algoritmov na odporúčanie obsahu.
• Zákaz tmavých vzorov a najotravnejších typov cielenej online reklamy.
• Zavedenie prísnejších pravidiel pre veľké technologické spoločnosti s cieľom zabrániť zneužívaniu dominantného postavenia na trhu.
• Zabezpečenie interoperability služieb zasielania správ.
• Zameranie sa na pracovníkov a zraniteľné skupiny vo vyhlásení EÚ o digitálnych právach a zásadách.
• Zameranie sa na rodovú rovnosť vo vyhlásení EÚ o digitálnych právach a zásadách.

Skupina S&D usilovne pracuje na zabezpečení nasledujúcich výsledkov, či už v súčasnom mandáte alebo v nasledujúcich rokoch:

• kodifikovať prístup k internetu a dátovú suverenitu zakotvenú v neutralite siete ako všeobecné základné právo.
• Ochrana slobody médií a podpora plurality médií na internete.
• Zabezpečenie transparentného využívania umelej inteligencie v EÚ pri plnom rešpektovaní základných práv a v súlade s demokratickými a etickými hodnotami.
• Regulácia používania UI na pracovisku.
• Vytvorenie jednotného právneho rámca pre prácu na diaľku.
• Zabezpečenie väčšej účasti žien na digitálnom vzdelávaní, odbornej príprave a práci.
• Zvyšovanie digitálnej gramotnosti, najmä zraniteľných skupín, ako sú spotrebitelia, ako prostriedok boja proti ich zneužívaniu.
• Zabezpečenie silnejšieho a koordinovanejšieho prístupu EÚ k otvorenému a bezpečnému kybernetickému priestoru.
• Aktualizácia pravidiel elektronického súkromia a zákaz nezákonného sledovania alebo zachytávania komunikácie.
• Ochrana, posilnenie a rešpektovanie bezpečnosti detí na internete.
• Zabránenie zneužívaniu kryptomien, konkrétne daňovým únikom.
• Zaistenie bezpečnosti online trhovísk a plnej zodpovednosti za bezpečnosť produktov zakúpených online.
• Zabezpečenie spravodlivej hospodárskej súťaže na jednotnom trhu a zabezpečenie jeho konkurencieschopnosti v digitálnom sektore.
• Stanovenie zásad spravodlivého a konkurencieschopného dátového hospodárstva EÚ, ktoré rešpektuje verejný záujem, zmluvnú rovnováhu a existujúce práva.
• Riešenie sociálnych a hospodárskych výziev, ktoré prinášajú nové technológie, virtuálne reality, ako je metaverse, a nové formy digitálnych aktív.